Notre vision
Être le leader international dans le secteur des produits de construction, en s’appuyant sur des collaborateurs de talent capables de créer des produits d’exception et d’assurer l’excellence dans chacune de nos activités.
Chez JELD-WEN, nous faisons beaucoup plus que fabriquer des blocs-portes. Nos produits nous donnent l'occasion d'entrer dans les maisons, les lieux de travail et la vie quotidienne des gens. Ce privilège s'accompagne d'une grande responsabilité, que chaque produit fabriqué soit une promesse tenue. Le dévouement de nos collaborateurs nous permet d'offrir ce haut niveau de performance de façon constante.
Nos valeurs
Notre culture s’articule autour de cinq valeurs qui nous accompagnent dans nos actions quotidiennes, cinq valeurs solidement ancrées dans notre ADN qui nous rappelle notre vision commune et nous permettent d’atteindre nos objectifs :
Respect de l’Ethique et de la Sécurité
Nous faisons ce qui est juste. Rien n'a préséance sur la sécurité. La responsabilité de l'entreprise nous guide et nous agissons avec intégrité et respect les uns envers les autres avec tous ceux avec qui nous travaillons.
Investissement dans l’humain
Une entreprise de classe mondiale commence avec une équipe de classe mondiale. Nous nous efforçons d'attirer et de retenir les gens remarquables. Nous offrons des occasions de collaboration et de croissance qui profitent à nos employés et qui ont un impact positif sur leur famille et leur communauté.
Notre engagement continu en faveur de l'égalité professionnelle s'inscrit aussi dans cette démarche. En 2023, nous avons obtenu un score de 83/100 sur l'indice d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Depuis 2019, l'indice est devenu une obligation légale pour toutes les entreprises de plus de 50 salariés. Mais avant de devenir un indicateur imposé à l'entreprise, la thématique de l'égalité professionnelle est avant tout un engagement dans notre politique en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous sommes particulièrement attachés à la promotion des femmes et au développement des talents féminins. JELD-WEN continue de travailler pour s'assurer que les femmes bénéficient des mêmes possibilités de carrière que les hommes et pour créer plus de diversité à tous les niveaux de l'organisation. Nous menons diverses actions pour ouvrir notre entreprise aux femmes, telles que l'augmentation du nombre de femmes dans des postes de direction opérationnelle et l'égalité en matière de formation, de rémunération et de promotion. La mixité et l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes constituent un atout essentiel dans notre performance et notre développement.
Inspiration à travers l’innovation
Nous servons mieux nos clients lorsque nous les écoutons et que nous apprenons d'eux. Par cette collaboration, nous concevons et fournissons des produits exceptionnels qui répondent aux besoins actuels, anticipent les besoins futurs et dépassent les attentes.
Respect des engagements
La fiabilité et la qualité sont essentielles à nos produits et à nos relations, ce qui nous pousse à respecter nos engagements.
Fait mieux, chaque jour
Nous recherchons inlassablement l'excellence. Notre engagement envers l'amélioration continue stimule l'innovation, fait progresser notre industrie et offre de la valeur à nos clients, partenaires, investisseurs et employés.
Pour que nos espaces de vie soient plus sûrs et plus harmonieux.